就業是我國最大的民生問題，高校畢業生就業是就業工作的重中之重。每年到了高校畢業季，各地人力資源社會保障部門都會認真貫徹落實黨中央、國務院穩定就業決策部署，將高校畢業生就業放在就業工作首位，加大政策支持，強化就業服務，千方百計促進高校畢業生就業創業。但雖然就業信息較多，但由于推送覆蓋面窄、企業性質、溝通不暢、招聘性質等各種現實困難，導致畢業生總是接收大量同質化的信息，甚至是大量無效信息。那么有沒有什么學工系統可以方便管理畢業生就業事項呢？
什么學工系統方便管理畢業生就業？
當前，網絡信息來源和數量呈幾何級增長，如此龐大的信息通常讓畢業生望而生畏，但苦于面臨畢業，所以又要硬著頭皮，在龐大的信息中尋找適合自己的那么幾條信息，最后被搞得精疲力竭。強智科技為了解決這一問題，開發出了一款可用于管理畢業生就業的學工系統。其主要特點如下：
一、個性化定制為畢業生提供精準用工信息
對每一個大學畢業生個體而言，不同的家庭背景、生活環境、求學經歷、所學專業、專業能力、個人性格、人生規劃等等影響擇業需求的因素非常多。而通過強智科技學工系統里的精準就業服務，畢業生可以定制個性化就業需求，也可以把需求定義為各種模板來保存，通過長期的系統使用，系統會根據畢業生的個性需求進行越來越精準的數據分析，從而提供精準的用工信息，讓用人單位與求職者之間無縫對接。
二、雙向數據分析，提高就業精準度
隨著智慧校園的發展，當前智慧校園的系統用戶已經擴展到了學生家長、校友、企業用戶等等。企業用戶做為一類用戶群體參與到智慧校園的使用和建設中，可以讓高校的教學與社會需求接軌。企業用戶在強智科技的學工系統里的精準就業系統中，根據系統要求，發布更加詳細的用工信息。而系統也會根據企業的需求進行精準的數據分析，從而把符合畢業生信息自動篩選出來。企業可以根據條件設定篩選模板，進行保存，也可以批量推送面試邀請。
三、提高就業成功率，提高就業滿意度
強智科技學工系統的精準就業服務通過大數據做為核心驅動，雙向的數據分析與推送，而且對于畢業生和企業用戶而言都具有隨時介入、頁面清晰、溝通及時的特征，大大提高了就業的成功率。
一款好用的學工系統，可以幫助高校增長就業率。而良好的就業率，可以提高學校的聲譽，從而吸引更多的學生入讀，如此形成一個良性的循環。
